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Sistema: Windows XP
Re: oposicion y principio de igualdad
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Yo conozco el principio de igualdad, y en este caso se aplica sin distinción. Es el mismo examen para todos, y es el mismo baremo para todos. Si has estudiado menos o se te dan mal los exámenes sacarás menos nota, si has trabajado menos años, o directamente no has trabajado porque acabas de salir de la carrera pues puntuarás menos en el baremo. Lo que no puedes pretender es que igualdad signifique que todos tengamos la misma puntuación porque es injusto que se tenga más en cuenta a los candidatos que estudian más o han trabajado más tiempo en detrimento de los que no han podido estudiar o no les ha dado tiempo a trabajar. Yo no soy interina, y mi experiencia puntúa menos porque es en lo privado, eso a mi me fastidia bastante. Ahora, que espero tener más puntos que alguien que no ha trabajado, me parecería injusto que no se tenga encuenta mi experiencia o el resto de mis méritos.